В современное время у профсоюзов имеются собственные деньги или взносы, бюрократический аппарат и некоторая собственность. Представители данных организация постоянно принимают участие в заседаниях региональных и федерального правительств. Они посещают международные симпозиумы, форумы и конференции. Простые люди относятся к профсоюзам с опаской, выказывают им свое недоверие. Многие считают, что деятельность российских профсоюзов незаметна, бесполезна, неэффективна. Кто-то остается при мнении, что данные организации не отстаивают интересы работников, а выполняют волю властей. А кто-то не доверяет профсоюзам по непонятным даже для него причинам, просто не внушают союзы доверия людям и все тут. Печален тот факт, что в сознании общества профсоюзы воспринимаются совсем не так, как ставят сами себя профсоюзные лидеры. В современной России невыплаты зарплат, массовые увольнения, нарушение трудовых прав уже давно стали нормой. Эти события постоянно приводят к социальным конфликтам в ряде регионов страны. Зачастую коллективные договоры на предприятиях отсутствуют или заключаются практически полностью на условиях работодателей. А вот работодатели частных предприятиях бывает, заявляют, что Трудовой кодекс на них не распространяется, хотя, по закону, это на самом деле не так. На все эти неправомерные события профсоюзные лидеры реагируют не так, как того ожидают простые рабочие. Они пытаются успокоить рабочих и объяснить им, что надо потерпеть, подождать и не шантажировать работодателя своими невыполнимыми требованиями. В этих ситуациях фактической отстраненности профсоюзов от разрешения социально-трудовых конфликтов приходится заниматься государству. Зачастую создается впечатление, что профсоюзы в их нынешнем виде не нужны никому, за исключением прослойки профсоюзной бюрократии, получающей основные выгоды от существующего положения вещей. Тут и возникая вопрос: а нужны ли нашей стране вообще профсоюзы?